Am Donnerstag geht es für mich um Vieles, letztlich um meine berufliche Laufbahn. Sollte es klappen und ich ausgewählt werden, würde sich meine Entwicklung fast schon dramatisch beschleunigen.
Dafür muss ich mich morgen gut verkaufen. Es wird ein Gruppengespräch, eine Gruppenaufgabe und -diskussion geben mit vier weiteren Bewerbern. Schön, dass mein gesamtes berufliches Umfeld und sogar Mitarbeiter aus der Personalabteilung vollkommen überzeugt sind, dass ich es schaffen werde. Ich selbst bin da weit weniger sicher, aber trotzdem recht gelassen. Letztlich habe ich ja nur begrenzt Einfluss auf die Auswahl, indem ich mich einfach gut verkaufe. Dazu habe ich mir noch ein paar Tipps geben lassen, wie man sich in so einer Runde und Situation richtig verhält und worauf von der Auswahlkommission geachtet wird. Dabei hilft mir sicherlich auch, dass ich vor rund acht Jahren schon einmal ein Assessment-Center mitgemacht habe. Viele Dinge sagt einem schon der gesunde Menschenverstand: Leute ausreden lassen, alle einbeziehen, sich nicht zu sehr in den Vordergrund spielen ...

Morgen früh um 9 Uhr bin ich dran, etwa eine Stunde ist eingeplant. Leider wird es dann noch einige Zeit dauern, bis man erfährt, ob es gereicht hat. Ich rechne Ende des Monats mit einer Information. Es wird spannend!